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      集团公司顺利通过创建全国文明单位现场考核评价

      来源: 发布时间:2017年09月01日

    • 集团公司顺利通过创建全国文明单位现场考核评价

        8月30日上午,省文明办主任杨忆在市文明办主任姚丽、市国资委党委副书记朱正皓等省文明办、市文明办、市国资委有关人员陪同下,到集团公司检查考核全国文明单位创建工作。集团公司党委书记、董事长于中赤,党委副书记、工会主席冯继平等领导陪同检查。
        考核组首先实地检查了一东公司生产车间,重走习总书记视察企业路线,随后检查了员工服务中心、精益研修中心、群团活动阵地、道德讲堂、东光会馆、企业展厅等场所。随后,考核组在第一会议室听取了集团公司精神文明工作汇报,集团总部相关部门领导、分子工作党委书记、副书记参加汇报会。
        于中赤代表集团公司对检查组的到来表示欢迎,简要介绍了企业近年来改革发展历程以及企业在党建、经营管理、文化及精神文明建设等方面齐抓共管的发展模式,希望考核组专家提出宝贵意见,促进集团公司精神文明创建工作再上新台阶。
        冯继平作了题为《思想建设促进效益提升,文明创建助力企业发展》的工作报告。多年来,企业以全国文明单位建设为目标,以推进职工思想道德建设为主线,以引深文明创建活动为重点,认真学习贯彻落实习近平总书记重要讲话精神和视察企业时的殷切嘱托,以努力实现“中国梦”“东工梦”为引领,积极践行社会主义核心价值观,高标准启动,严要求推进,持续深入地开展了全方位、多层面、富有成效的文明单位创建活动,企业文明建设不断结出丰硕成果,促进了企业持续健康快速发展。
         “再次来到东北工业集团,焕然一新的环境,井井有条的管理,让我感受到东北工业集团的在精神文明工作中不断深化、不断发展、努力争创一流的追求。”杨忆对集团公司精神文明建设工作给予充分肯定。
        杨忆指出,文明单位创建不仅包含精神文明,还包含物质文明、政治文明、社会文明和生态文明,企业应立足实际、因地制宜地抓精神文明建设。国有企业是国家重要的经济支柱,在我国伟大复兴的过程中发挥主力军作用, 企业的发展不仅要创造经济效益,还要体现出文明,企业文明单位的创建要为国家和民族做贡献,希望东北工业集团继续努力,不断创新,加强文明传播,通过文明单位的创建增强企业的精气神和员工的责任感、使命感,让全体员工共同参与巩固精神文明成果。
        姚丽在讲话时充分肯定了集团公司的全国文明单位创建工作,认为集团公司文明创建工作基础扎实、工作突出、亮点纷呈,希望东北工业集团继续努力,不断创新,加强文明传播,发挥示范带动作用,成为吉林省和长春市的骄傲,为吉林省、长春市的经济社会发展贡献更大力量。
        据了解,集团公司在第五届创建全国文明单位过程中,按照全国文明单位测评体系的要求,明确创建工作的工作目标、工作内容、工作措施,始终坚持党委统一领导、党政负总责、各单位和部门齐抓落实、员工广泛参与的创建工作机制,提升了精神文明工作的创建平台,形成了全体员工积极参与创建的良好局面,为公司的生产经营和转型升级提供了强有力的精神支撑。
      (集团总部/王硕  陈延杰)
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